中新網北京3月5日電 (朱瑩)“我是一名數字產業(yè)工人代表，我將把基層群眾對數字化轉型的迫切需求，轉化為具有可操作性的上會建議，為加快形成新質生產力建言獻策?！比珖鴥蓵陂g，全國人大代表、中國電信江西撫州分公司云網運營支撐中心“宗強班”班長宗強說。

　　今年的政府工作報告提出，大力推進現代化產業(yè)體系建設，加快發(fā)展新質生產力。為人民群眾提供更加美好的數字新生活，特別是新型信息基礎設施建設和數字人才建設，是宗強建言的重點。

　　“我為今年參會準備了6份建議，都是通過實地走訪調研形成的，這些天一直在忙著修改完善?！弊趶娨言谛畔⒒招袠I(yè)深耕33個春秋，他告訴記者，今年的建議主要圍繞中小企業(yè)數字化人才培養(yǎng)、農村新型信息基礎設施建設、人工智能安全監(jiān)管、推進IPv6規(guī)模部署和應用等方面。

　　當前，中國數字化轉型還處于起步階段。今年的政府工作報告提出，實施制造業(yè)數字化轉型行動，加快工業(yè)互聯網規(guī)模化應用，推進服務業(yè)數字化，建設智慧城市、數字鄉(xiāng)村。

　　宗強認為，數字化轉型已經成為企業(yè)生存和長遠發(fā)展的關鍵一步，“數實融合”離不開一支專業(yè)化的數字人才隊伍。然而，與大型企業(yè)相比，中小企業(yè)在數字化專業(yè)人才方面存在數量不多、能力不強、培育不夠、引才不足等問題，數字人才短缺成為影響中小企業(yè)“數實融合”轉型的痛點和堵點。

　　宗強建議，進一步出臺政策鼓勵中小企業(yè)數字化轉型，提高數字化技術應用水平，加大數字化人才培養(yǎng)力度和政策兌現力度，突出政策的吸引力和導向性，聚焦重點產業(yè)引進人才需求，培育高水平復合型數字人才，確保人才引得進、留得住、用得好，加快形成新質生產力，助推中小企業(yè)數字化轉型高質量發(fā)展。(完)