“十四五”以來人社部會同有關(guān)部門共頒布328個國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
中新網(wǎng)10月29日電 人力資源和社會保障部29日上午舉行2025年三季度新聞發(fā)布會,人社部職業(yè)能力建設(shè)司副司長翟濤在會上介紹國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)工作相關(guān)情況。
翟濤表示,國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)是在職業(yè)分類的基礎(chǔ)上,根據(jù)職業(yè)活動內(nèi)容,對從事該職業(yè)應(yīng)具備的知識和技能要求作出的規(guī)定。根據(jù)中華人民共和國勞動法有關(guān)規(guī)定,人社部建立完善國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)機制,“十四五”以來,會同有關(guān)部門共頒布了328個國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。前段時間,新組織開發(fā)完成的95個國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)正式向社會公示征求意見。
翟濤介紹,這批國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)主要有3個特點:一是滿足新職業(yè)快速發(fā)展需求。新職業(yè)發(fā)布后,相關(guān)行業(yè)供需兩旺。人社部加快新職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)開發(fā),這批國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)中的無人機群飛行規(guī)劃員、智能制造系統(tǒng)運維員等9個是近兩年發(fā)布的新職業(yè)、新工種。二是滿足重點領(lǐng)域急需人才培養(yǎng)需求。隨著我國產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級加快,一些新興領(lǐng)域的人才需求旺盛。人社部加大了先進(jìn)制造、數(shù)字經(jīng)濟等重點領(lǐng)域職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)力度。這批國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),有37個屬于重點領(lǐng)域,包括了先進(jìn)制造類19個、數(shù)字經(jīng)濟類6個、綠色經(jīng)濟類3個、交通運輸與低空經(jīng)濟類9個。三是滿足民生領(lǐng)域緊缺人才培養(yǎng)需求。當(dāng)前,養(yǎng)老護(hù)理、嬰幼兒托育、家政服務(wù)、生活服務(wù)等民生領(lǐng)域人才供需矛盾日益突出。人社部適應(yīng)新需要、新期待,持續(xù)開發(fā)民生領(lǐng)域相關(guān)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。這批國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),51個屬于生活服務(wù)類,占53.7%。
翟濤強調(diào),發(fā)布國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)將對高質(zhì)量開展職業(yè)技能提升培訓(xùn)、促進(jìn)勞動者職業(yè)發(fā)展發(fā)揮積極作用,主要體現(xiàn)在3個方面:
一是明確職業(yè)技能要求。國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)對從事該職業(yè)所需的基本素質(zhì)、工作要求等作出規(guī)定,為勞動者提供清晰的職業(yè)能力圖譜,勞動者可以對照標(biāo)準(zhǔn),了解從事這個職業(yè)自己“應(yīng)該會什么”“應(yīng)該掌握什么”。
二是引導(dǎo)職業(yè)培訓(xùn)方向。國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)是開展職業(yè)教育培訓(xùn)和技能人才評價的基本依據(jù)。職業(yè)院校、培訓(xùn)機構(gòu)依據(jù)國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)來設(shè)計教學(xué)計劃、制定教學(xué)大綱、選擇培訓(xùn)教材,規(guī)范培訓(xùn)過程和教學(xué)內(nèi)容,保證了教育培訓(xùn)的針對性、實用性。同時,國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)明確評價考核基準(zhǔn),確保了評價結(jié)果的客觀性和公信力。
三是保障職業(yè)發(fā)展權(quán)益。國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為勞動者指引了職業(yè)發(fā)展路徑,也提供了晉升職業(yè)技能等級的依據(jù)。在很多用人單位,員工的薪酬等級、崗位津貼等,都與職業(yè)技能等級直接掛鉤。制定國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),可以激勵勞動者不斷提升職業(yè)能力,增強職業(yè)競爭力,實現(xiàn)技高者多得。
為更好滿足經(jīng)濟社會發(fā)展需要,人社部不斷優(yōu)化職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)機制,加快國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)尤其是新職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)速度,在繼續(xù)加大組織開發(fā)力度的基礎(chǔ)上,探索公開征集的方式,面向社會征集相對成熟的標(biāo)準(zhǔn)稿,努力縮短開發(fā)時間,提高工作效率。下一步,人社部將繼續(xù)會同有關(guān)部門加大國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)力度,充分發(fā)揮其在培養(yǎng)培訓(xùn)、評價激勵等方面的作用,惠及更多勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)和職業(yè)發(fā)展。
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