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　　中新網北京3月4日消息：，加拿大社會發(fā)展理事會的報告提供的資料顯示，加拿大移民家庭的收入低于非移民家庭，有色人種的收入低于白人。

　　報告說，1985年到1998年之間抵達加拿大的移民家庭的平均年收入為18000元左右，是非移民家庭的66%。1981年到1996年期間，移民家庭與非移民家庭收入水平的差距在逐步加大。同時，有色人種在就業(yè)人口中所占的比例從1981年的86.3%下降到1996年的68.3%。在目前加拿大的低收入家庭中，1991年以后抵達加拿大的移民家庭占51%。報告認為，雇主對有色人種的歧視，以及加拿大不承認北美以外的學歷資歷是造成上述情況的最主要原因。

　　據(jù)香港鳳凰網消息，“多倫多中國專業(yè)人士協(xié)會”的負責人時安迪表示，在來自中國大陸的移民中，新移民的貧困現(xiàn)象尤其突出，他們中有一半以上的家庭生活在貧困線以下。時安迪說：“這些問題都是相關聯(lián)的。你的學歷和經歷不被承認，找工作就有問題。很多有專長的人不能在本領域里工作，只能做一些勞工方面的事情。有一些就更嚴重，特別是那些一定要發(fā)執(zhí)照的職業(yè)，如醫(yī)生、護士、工程師等。這些人大部份根本沒有機會得到他們的執(zhí)照，不能從事本專業(yè)，他的薪水當然很低�？傮w來講，他們的收入就低于加拿大的貧困線�！�

　　加拿大社會發(fā)展理事會的報告提供的資料還顯示，移民人口的平均學歷高于非移民人口，男性移民中有大學以上學歷的占36%，比男性非移民高出一倍；女性移民中有大學以上學歷的占31%，比女性非移民高50%。報告提醒加拿大聯(lián)邦政府必須立即著手解決這一問題。

　　“多倫多中國專業(yè)人士協(xié)會”負責人時安迪對解決的前景不表樂觀。他說，盡管有很多困難，但他們協(xié)會仍然作出了自己的努力，總的方向是要求聯(lián)邦政府設立全國性的審核評估機構，對外國的學歷、職稱、工作經歷等作出評估，然后發(fā)給評估證書，讓移民可以在原專業(yè)的范圍內找工作。